A dicembre 2019 a Mestre in offerta i corsi di aggiornamento per Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS).

Secondo le più recenti disposizioni normative ogni azienda italiana, indipendentemente dalle dimensioni, è obbligata a designare o eleggere al proprio interno un Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS).

Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) e' la persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori per  quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro.

Il Decreto Legislativo 81/08 prevede il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza frequenti un corso di formazione della durata minima di 32 ore con l'obbligo di aggiornamento periodico annuale.

Una volta eletto o designato, il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza deve frequentare un corso della durata minima di 32 ore secondo quanto disposto dall’art. 37 del d.lgs. 81/2008, e il suo nominativo deve essere comunicato all’INAIL.

Il corso formazione RLS proposto da MODI SRL, ha come obbiettivo quello di conferire al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza competenze tecniche e giuridiche in modo tale che egli sia in grado di promuovere ed attuare le misure di prevenzione e protezione, rappresentando i lavoratori nell’ambito della sicurezza su lavoro.

L’obbligo di aggiornamento annuale RLS scatta per tutte quelle aziende che contano più di 15 (quindici) lavoratori ed in particolare è così suddiviso:

•    aziende sotto i quindici lavoratori: nessun obbligo di aggiornamento esplicito.
•    aziende tra i 15 ed i 50 lavoratori: obbligo di aggiornamento annuale per almeno 4 ore di formazione;
•    aziende con oltre 50 lavoratori: obbligo di aggiornamento annuale per almeno 8 ore di formazione.

Qui di seguito le date dei corsi di aggiornmento annuale organizzati da MODI presso la sede di Mestre in Via Volturno 4/e. L'aula corsi è comodamente raggiungibile per chi viene in tram e autobus (fermata Volturno) e in auto (parcheggi gratis nelle vicinanze).

Aggiornamento RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza)
durata 8 ore € 149,00 + IVA
9 e 16 dicembre 2019 orario 14.00/18.00

Aggiornamento RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza)
durata 4 ore € 79,00 + IVA
9 dicembre 2019 orario 14.00/18.00

Alla fine del corso viene rilasciato attestato nominale di partecipazione ed idoneità.

Per visualizzare le recensioni, opinioni, commenti, impressioni sui nostri corsi e servizi cliccare alla pagina DICONO DI NOI.
Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.



Prenota subito per i nuovi corsi in partenza a febbraio 2020!




La Società di consulenza e formazione MODI® S.R.L. con sedi in Mestre, Spinea Venezia attiva delle sessioni formative e di aggiornamento per tutti i lavoratori operanti in aziende a rischio basso medio e alto. Tra le varie proposte del mese di febbraio 2020 corsi per la formazione e l’addestramento di addetti al primo soccorso, antincendio, RSPP Datore di Lavoro, RLS, RSPP e Preposti.

Tutte le attività anche con un solo dipendente ad esclusione del Datore di Lavoro, per ottemperare a quanto stabilito nel D.Lgs 81/2008, devono frequentare i corsi obbligatori in materia di sicurezza sul lavoro e mantenere nel tempo le qualifiche partecipando ai corsi di aggiornamento periodici. Tali inadempienze comportano delle sanzioni pecuniarie o detentive.

La sede dei corsi di MODI® è situata in Via Volturno 4/e a Mestre. L’aula corsi è comoda per chi usa i mezzi pubblici (a 50 metri dalla fermata del tram/bus “Volturno”).

Per scaricare le schede di iscrizione scontate cliccare qui. Sono previsti sconti aggiuntivi per chi fa partecipare alla stessa edizione del corso più persone.

Formazione incaricati al “PRIMO SOCCORSO” di aziende del gruppo A - durata 16 ore:
Sede Mestre/date: martedì 18, giovedì 20 febbraio 2020 orario 14.00/19.30 e venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/19.00 a € 180,00 + IVA;
Aggiornamento triennale incaricati “PRIMO SOCCORSO” gruppo A con programma di durata complessiva di 6 ore scontato a € 95,00 + IVA
Sede Mestre/date: martedì 18 orario 14.00/16.00 e venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/18.00
Formazione addetti  “PRIMO SOCCORSO” dei Gruppi B/C – durata 12 ore a € 150,00 + IVA
Sede Mestre/date: martedì 18, giovedì 20 e venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/18.00
Aggiornamento triennale “PRIMO SOCCORSO” gruppi B/C - durata 4 ore:
Sede Mestre/data: venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/18.00 scontato a € 70,00 + IVA

Formazione “ANTINCENDIO” rischio medio programma durata 8 ore con prova pratica:
Sede Mestre/date: Lunedì 17/03/20-14.00/18.00 e mercoledì 19/03/20-08.30/12.30 a € 130,00 + IVA
Aggiornamento addetti “ANTINCENDIO” rischio medio durata 5 ore:
Sede Mestre/data: 19 febbraio orario 8.30/13.30 a € 90,00 + IVA
Addestramento incaricati alla lotta “ANTINCENDIO” in aziende a rischio basso 4 ore:
Sede Mestre/data: 17 febbraio 2020 orario 14.00/18.00 a € 75,00 + IVA
Aggiornamento “ANTINCENDIO” incaricati a rischio basso durata 2 ore:     
Sede Mestre/data: 17 febbraio 2020 orario 14.00/16.00  a € 45,00+IVA
Formazione “LAVORATORI GENERALE” 4 ore:      
Sede Mestre/data: 5 febbraio 2020 orario 14.00/18.00 a € 70,00 + IVA
Formazione “LAVORATORI BASSO”  4 ore:
Sede Mestre/data: 5 febbraio 2020 orario 14.00/18.00 a € 70,00 + IVA
Formazione “LAVORATORI MEDIO”  8 ore:
Sede Mestre/data: 7 e 10 febbraio 2020 orario 14.00/18.00 a € 110,00 + IVA
Formazione “LAVORATORI ALTO”  12 ore:
Sede Mestre/data: 7, 10 e 12 febbraio 2020 orario 14.00/18.00 a € 170,00 + IVA
Aggiornamento “LAVORATORI”  6 ore:
Sede Mestre/data: 5/03/20 orario 14.00/18.00 e 7/03/20 orario 14.00/16.00 a € 100,00 + IVA

MODI segue la Clientela interessata all'ottenimento dei contributi per la formazione. Realizza i progetti formativi finanziati in linea con le priorità tematiche di Fondimpresa, come quelle riguardanti la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro o gli adempimenti privacy secondo il nuovo Regolamento Europeo 2016/679.

Aiuta le aziende ad individuare le migliori opportunità sulla base delle esigenze, sfruttando al meglio le risorse economiche disponibili e gestendo la pratica dalla fase di richiesta fino alla rendicontazione e all’ottenimento dell’importo finanziato. 
Per visionare i commenti dei nostri clienti a disposizione la pagina dicono di noi.


Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.







Consulenza Sistemi di Gestione Anticorruzione ISO 37001 e Modelli Organizzativi D.lgs. 231/01


Se cerchi una Consulenza sui  Sistemi di Gestione Anticorruzione ISO 37001 e i Modelli Organizzativi D.lgs. 231/01 ti suggeriamo di affidarti ai Consulenti di MODI SRL di Mestre e Spinea Venezia.

MODI Srl è un’azienda operativa dal 1998 e ha consulenti qualificati e esperti che sono impegnati nella realizzazione dei sistemi di gestione anti-corruzione – Anti-bribery Management System.

Lo staff segue il Cliente lungo tutto il  processo per l’ottenimento della Certificazione ISO 37001 e seguendo il cura il bisogno formativo sui temi anticorruzione del personale coinvolto.

I vantaggi per le Organizzazioni che si certificano ISO 37001:2016 sono molti. Tra le più importanti segnaliamo:

• il rating di legalità;

• la buona reputazione nel mercato nazionale e internazionale;

• l’accesso alla partecipazione alle gare d'appalto;

• risposta vincente ai fornitori che danno importanza a questo requisito;

• il modello organizzativo 231 che si "cura" del tema corruzione.

Per essere valido un Sistema di Gestione Corruzione deve essere realizzato su “misura” dell’Organizzazione.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.


Quali sono i fattori che determinano lo Stress Lavoro Correlato e quali sono i suoi sintomi?


Il D.lgs. 81/2008 in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro pone attenzione, all'art.28, all'obbligo del Datore di Lavoro di valutare tutti i rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori.

Nel processo di valutazione si devono considerare,quindi, anche i fattori inerenti allo stress lavoro-correlato.

Lo stress viene definito come una condizione del Lavoratore che può essere accompagnata da disfunzioni o disturbi di natura fisica, psicologica o sociale e si manifesta quando le persone percepiscono uno squilibrio tra le richieste avanzate nei loro confronti e le risorse a loro disposizione per far fronte a tali richieste. 

Sebbene la percezione dello stress sia psicologica, questo può influire anche sulla salute fisica delle persone.

Lo stress, quindi, non è di per sé una malattia e i fattori psicosociali che concorrono a determinarlo non vengono considerati pericolosi; tuttavia, un’esposizione prolungata può compromettere la salute fisica, psichica e sociale delle persone, oltre a ridurre la qualità e l’efficienza sul lavoro.

L’agenzia Europea per la Sicurezza e la Salute sul Lavoro sostiene che l’esposizione allo stress da lavoro è sostenuta dalle seguenti caratteristiche organizzative cui corrispondono specifiche condizioni di rischio:

Contesto di lavoro:
    • cultura e funzione organizzativa (es. mancanza di definizione degli obiettivi organizzativi);
    • ruolo nell’organizzazione (es. ambiguità e conflitto di ruolo);
    •  sviluppo di carriera (es. promozione insufficiente o eccessiva, insicurezza dell’impiego);
    • autonomia decisionale/controllo (es. partecipazione ridotta ai processi decisionali);
    • rapporti interpersonali sul lavoro (es. conflitto interpersonale, assenza di supporto sociale); 
    • interfaccia casa/lavoro (es. richieste contrastanti tra casa e lavoro).
      Contenuto del lavoro:
      • ambiente e attrezzature di lavoro (problemi inerenti le strutture e le attrezzature di lavoro);
      • progettazione dei compiti (es. monotonia, lavoro frammentato o inutile, incertezza elevata);
      • carico e ritmi di lavoro (es. carico di lavoro eccessivo o ridotto, elevata pressione temporale);
      • orario di lavoro (es. lavoro a turni, orari di lavoro senza flessibilità o prolungati).
      I sintomi derivanti dallo Stress Lavoro Correlato possono essere molteplici: cardiopatie, malattie cardiovascolari, ipertensione, ischemia, fatica cronica, malattie muscolo-scheletriche, cefalea, emicrania, ansia, disturbi depressivi, disturbi del sonno, attacchi di panico, patologie gastrointestinali, sindrome del colon irritabile, tabagismo.

      Per consulenze per la valutazione da stress lavoro-correlato, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

      ROA Radiazzioni Ottiche Artificiali? Quando è necessaria l’informazione e formazione dei lavoratori e attivare la sorveglianza sanitaria?

      Per quanto riguarda l’esposizione a radiazione ottica non coerente si raccomanda di attivare l’informazione/formazione dei lavoratori quando la valutazione dei rischi non può concludersi con la cosiddetta “giustificazione” di non dover effettuare una valutazione dei rischi più dettagliata.

      Relativamente alla radiazione laser, l’informazione/formazione ai lavoratori è dovuta quando si utilizzano sorgenti di classe diversa dalla 1.

      Premesso che in ogni caso deve essere previsto un tempestivo controllo del Medico Competente ove si fosse riscontrata un’esposizione superiore ai valori limite, in considerazione del fatto che la sorveglianza sanitaria di cui all’art.218 del D. Lgs. 81/08 è effettuata con lo scopo di prevenire tutti gli effetti dannosi derivanti dall’esposizione, appare logico attivare gli accertamenti sanitari preventivi e periodici per quei lavoratori che, sulla base dei risultati della valutazione del rischio, debbano indossare DPI degli occhi o della pelle in quanto altrimenti potrebbero risultare esposti a livelli superiori ai valori limite di legge (nonostante siano state adottate tutte le necessarie misure tecniche di prevenzione, mezzi di protezione collettiva nonché misure, metodi o procedimenti di riorganizzazione del lavoro).

      Con specifico riferimento alla radiazione ultravioletta e alla luce blu, possono essere messi in atto interventi mirati di sorveglianza sanitaria finalizzata alla prevenzione dei danni a lungo termine quando le esposizioni, anche se inferiori ai valori limite, si possono protrarre nel tempo (mesi, anni).

      La sorveglianza sanitaria è di norma annuale.

      Per quanto riguarda i soggetti particolarmente sensibili, che potrebbero essere esposti ad un rischio significativo anche a valori inferiori ai limiti di legge, saranno individuate dal Medico Competente la periodicità dei controlli sanitari e le misure protettive specifiche da mettere in atto in relazione alla tipologia ed entità dell’esposizione ed alle condizioni di suscettibilità individuale emerse dal controllo sanitario.

      MODI S.r.l. organizza corsi aziendali per lavoratori che operano in presenza di Radiazioni Ottiche Artificiali.

      Per visionare le FAQ ROA e approfondire l'argomento cliccare qui. 
      Per le recensioni, opinioni espresse dai nostri Clienti e Allievi cliccare qui.

      Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.


      E’ conveniente e valido per legge seguire un corso effettuato a distanza per lavoratori?


      Per formazione a distanza FAD s'intendono tutte le azioni formative in cui i momenti dell'insegnamento e dell'apprendimento sono spazialmente e/o temporalmente separati ed in cui il processo formativo prevede servizi di supporto all'apprendimento. 

      La FAD rappresenta sempre di più uno strumento formativo integrativo alla classica partecipazione in aula in quanto consente l’ottimizzazione di tempo e risorse. L’allievo, nella piattaforma on-line ha accesso al materiale didattico multimediale con applicativi interattivi per il test e la verifica di apprendimento che favoriscono una migliore comprensione dei contenuti, oltre al supporto di un tutor esperto per approfondimenti o quesiti.

      I corsi on-line sono pensati per tutte quelle persone che trovano nella formazione a distanza una valida alternativa e per quelle che credono possa diventarlo. I corsi on-line prevedono una notevole flessibilità spaziale e temporale rispetto a quella di tipo tradizionale (gli utenti possono seguire i corsi in ufficio o a casa in qualsiasi ora del giorno semplicemente collegandosi ad Internet), consentono un abbattimento dei costi visto che non vi sono più costi di trasferta degli utenti nei luoghi dove è organizzata la formazione in aula.

      I corsi sono validi a tutti gli effetti di legge e su tutto il territorio nazionale e sono conformi ai contenuti della più recente normativa in vigore.

      I corsi on-line sono erogati in una piattaforma FAD alla quale è possibile accedere tramite qualsiasi computer portatile o desktop, senza la necessità di installare alcun software. È infatti sufficiente disporre di un comunissimo browser scaricabile gratuitamente in rete (Mozilla Firefox, Google Chrome, Safari ecc.).

      MODI propone i corsi online in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro D.lgs. 81/08 per la formazione e l’aggiornamento di RSPP/APSS, Coordinatore Sicurezza, Datori di Lavoro, preposti, dirigenti, lavoratori, ecc. in qualità di convenzionato Network GLOBALFORM. 

      La Piattaforma è attiva 24 ore su 24. E’ semplice e interattiva. I corsi sono validi a tutti gli effetti di legge e su tutto il territorio nazionale e sono conformi ai contenuti della più recente normativa in vigore. MODI è un Centro di Formazione di Aifos. Per informazioni telefonare al numero verde 800300333.

      Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it


      Privacy – Privacy Manager o Data Protection Officer?

      I criteri imposti prima dal D.Lgs. 196/2003 ed ora dal regolamento (UE) 2016/679 per il rispetto e la salvaguardia dei dati personali e sensibili sono particolarmente rigorosi.

      Con l’entrata in vigore del Regolamento Europeo 2016/679 il Titolare del Trattamento, nonchè il rappresentante legale dell’azienda, ha l’obbligo di specificare mezzi e finalità con cui gestire i dati oggetto dei trattamenti che svolge. Generalmente tale compito viene delegato al collaboratore interno che il Titolare ritiene più idoneo: il Privacy Manager.

      Il Privacy Manager è colui che in azienda si occupa di compliance, dei servizi qualità o dei servizi informativi. Questa figura dirige, con l’aiuto di consulenti esterni, tutti gli aspetti legati alla protezione dei dati come la gestione delle nomine dei Responsabili e degli incaricati, della formazione interna rispetto alle tematiche privacy, delle informative per gli interessati, della predisposizione della privacy policy aziendale, etc.

      Naturalmente la persona designata svolgere questo compito è necessario che il Privacy Manager abbia delle competenze sufficientemente avanzate in materia, acquisite tramite formazione specifica.

      Il Data Protection Officer (Responsabile per la protezione dei dati), invece, è un professionista dotato di competenze sia giuridiche sia informatiche, di capacità di analisi dei processi e di risk management; fondamentale è che rimanga indipendente rispetto alla Direzione nello svolgimento delle proprie mansioni consulenziali.

      La sua principale responsabilità è quella di osservare e organizzare la gestione dei trattamenti di dati personali, nonché di proteggere gli stessi all’interno di un’azienda, affinché questi siano trattati nel rispetto delle normative privacy europee e nazionali.

      Il Regolamento stabilisce che il DPO debba essere nominato in casi specifici:

      • Se il trattamento è effettuato da un’autorità o da un organismo pubblico, fatta eccezione per le autorità giurisdizionali quando esercitino le loro funzioni giurisdizionali;
      • se i trattamenti svolti dal Titolare del trattamento o dal Responsabile comportano il monitoraggio regolare e sistematico degli interessati su larga scala;
      • se le attività principali del Titolare del trattamento o del Responsabile consistono nel trattamento su larga scala dei dati personali di cui all’articolo 9 (dati particolari/sensibili) o di dati relativi a condanne penali e a reati di cui all’articolo 10.

      I nostri consulenti sono oggi Rpd/DPO in importanti Organizzazioni del Veneto e del Nord Est.

      Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

       

       

      Fare una PIA (Privacy Impact Assessment) per censire i rischi privacy comporta de vantaggi.


      Implementare un buon "PIA"  (Privacy Impact Assessment) per censire i rischi privacy comporta i seguenti vantaggi:
      • Crea un sistema di preallarme, un modo per rilevare problemi di privacy costruendo garanzie in anticipo ed evitando problemi di investimento successivi;
      • evita errori costosi o imbarazzanti sulla privacy;
      • fornisce la prova che l'organizzazione ha tentato di evitare rischi per la privacy (ridurre la responsabilità, pubblicità negativa, danni alla reputazione);Migliora il processo decisionale;
      • aumenta la fiduciadel pubblico e della clientela;
      • dimostra a dipendenti, collaboratori, clienti, cittadini che l'organizzazione prende sul serio la privacy
      Dalla valutazione di un PIA e dell’analogo Audit ufficiale nasce per le Organizzazioni la possibilità di raggiungere le certificazioni che sono previste dal Regolamento e che rendono virtuosa l’impresa stessa.

      Per consulenze riguardo l'adeguamento al GDPR 2016/679, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.


      Formazione Sicurezza Lavoro: ecco le date dei corsi di Alta Specializzazione per addetti al Primo Soccorso date: 6, 13 e 20 Dicembre 2019 dalle 14.00 alle 18.00


      MODI  con prezzi super convenienti le lezioni del corso per nuovi "addetti al Primo Soccorso" di aziende del gruppo B e C che si svolgerà a Mestre nelle date del 6, 13 e 20 Dicembre 2019 dalle ore 14.00 alle ore 18.00.

      L'aula corsi Mestre di Via Volturno 4/e è facilmente raggiungibile con i mezzi pubblici e la fermate del bus e del tram è proprio davanti alla sede corsi (fermata Volturno). Per chi viene in auto trova parcheggio sotterraneo al livello -2 del parcheggio del nostro condominio CAROSSA.

      A Mestre e a Spinea abbiamo in programmazione anche altri corsi sicurezza della durata di 4 , 6 e 16 ore per tutto il personale aziendale che compone la squadra di primo soccorso. Gli ultimi posti sono scontati del 20%!

      PROGRAMMA dell'attività didattica del corso di 12 ore:

      Parte generale: la legislazione
      • Ruolo del lavoratore adibito al primo soccorso secondo il D.Lgs 81;
      • Gestione del pronto soccorso secondo il D.Lgs. 81/2008 e 388/03;
      • Il ruolo del medico competente;
      • Come organizzarsi, quali informazioni dare ai lavoratori;
      • Quali sono le responsabilità del soccorritore.
      Parte speciale: i materiali:
      • Conoscenza di base dei materiali;
      • Uso corretto dei disinfettanti;
      • Cautele per la protezione del soccorritore.
      Parte pratica: gli interventi:
      • Allertare il sistema di soccorso;
      • Riconoscere un'emergenza sanitaria;
      • Attuare gli interventi di primo soccorso;
      • Conoscere i rischi specifici dell'attività svolta;
      • Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro;
      • Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro;
      • Acquisire capacità di intervento pratico.
      Date: 6, 13 e 20 Dicembre dalle 14.00 alle 18.00

      Quota di partecipazione: € 150,00 + IVA per persona VIENE scontato del 20%.

      Ogni sede aziendale (uffici, cantieri temporanei, magazzini, …) deve essere presidiata da un numero sufficiente di addetti al primo soccorso.

      Per prendere visione delle  recensioni dei nostri corsisti cliccare alla pagina DICONO DI NOI.

      Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

      Dura 32 ore il corso per gli RLS “rappresentate lavoratori della sicurezza” per diventare l’intermediario tra RSPP/DL e tutti i lavoratori.

      MODI SRL organizza mensilmente dei corsi rivolti alla formazione e all'aggiornamento obbligatorio per i lavoratori, preposti, dirigenti, RLS, addetti al primo soccorso, antincendio e RSPP datore di lavoro.

      L’RLS è il lavoratore intermediario tra RSPP/DL e tutti i Lavoratori nella comunicazione degli aspetti inerenti la salute e la sicurezza infatti:

      - accede ai luoghi di lavoro in cui si svolgono le lavorazioni;

      - è consultato in ordine alla valutazione dei rischi, all’individuazione, programmazione, realizzazione e verifica della prevenzione nella azienda o unità produttiva;

      - è consultato sulla designazione del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione, alla attività di prevenzione incendi, al primo soccorso, alla evacuazione dei luoghi di lavoro e del medico competente;

      - è consultato in merito all’organizzazione della formazione prevista dall’art. 37 del D.Lgs 81/08

      - riceve le informazioni e la documentazione inerente alla valutazione dei rischi e le misure di prevenzione relative;

      - riceve le informazioni provenienti dai servizi di vigilanza;

      - è soggetto a formazione adeguata;

      - promuove l’elaborazione, l’individuazione, e l’attuazione delle misure di prevenzione idonee a tutelare la salute e l’integrità fisica dei lavoratori;

      - formula osservazioni in occasione di visite mediche effettuate dalle autorità competenti;

      - partecipa alla riunione periodica;

      - fa proposte in merito alle attività di prevenzione;

      - avverte il responsabile dell’azienda dei rischi individuati nel corso della sua attività;

      - può fare ricorso alle autorità competenti qualora ritenga che le misure di prevenzione e protezione dai rischi adottate dal datore di lavoro o dai dirigenti e i mezzi impiegati per attuarle non siano idonei a garantire la sicurezza e la salute durante il lavoro.

      In particolare per l'aggiornamento periodico dei lavoratori e RSPP datori di lavoro offriamo i corsi online. Per gli RLS le edizioni di aggiornamento annuale sono erogate in aula o presso la sede del Cliente.

      La Società di Consulenza e Formazione MODI S.r.l. di Mestre e Spinea Venezia dal 1998 affianca moltissime PMI del Veneto e del Nord Est come RSPP in esterno, membro incaricato ODV, consulente per la realizzazione di sistemi di gestione qualità, ambiente e sicurezza. Per visionare i commenti dei nostri clienti a disposizione la pagina dicono di noi. 

      Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.



      Vuoi far conseguire il PATENTINO MULETTO ai tuoi lavoratori? Organizza presso la tua sede un corso per mulettisti a Venezia, Marghera, Mestre, Treviso ,Vicenza, Padova


      Vuoi far conseguire il PATENTINO per uso del MULETTO ai tuoi lavoratori? Organizza presso la tua sede un corso per mulettisti a Venezia, Marghera, Mestre, Treviso ,Vicenza, Padova e chiama MODI al numero verde 800300333!.

      I nosti docenti sono operatori con grande esperienza pratica sull'uso delle attrezzature e oltre a essere bravi a "parole" sono degli istruttori con grande capacità "pratica".

      Oltre a essere degli RSPP i formatori MODI sono operatori che hanno utilizzato per anni vari mezzi per il svogimento del loro lavoro come gru, carrelli, piattaforme ecc..

      Per Legge ai corsi con utilizzo di attrezzature da lavoro possono parteciapre alla parte teorica fino a 24 persono contemporaneamente ma alla parte pratica devono essere al massimo 6 in quanto l'istrutture deve dedicare loro le attenzioni e il tempo necessario per le esercitazioni a bordo del mezzo.

      MODI opera in tutto il Veneto e nel Nord Est.

      L'attestato di Addetto all'utilizzo del carrello e il "patentino" vengono rilasciati da Aifos. MODI è un Centro di Formazione Aifos.

      Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.


      Corso di formazione e di aggiornamento periodico quinquennale per incaricati alla conduzione di CARRELLI INDUSTRIALI SEMOVENTI (ACCORDO STATO REGIONI DEL 22/02/2012)


      Il D.Lgs. 81/2008 con l'art. 73 dispone che  Datore di lavoro provveda affinché i lavoratori incaricati dell’uso delle attrezzature di lavoro che richiedono conoscenze e responsabilità particolari ricevano una formazione, informazione ed addestramento adeguati e specifici, tali da consentire l’utilizzo delle attrezzature in modo idoneo e sicuro, anche in relazione ai rischi che possano essere causati ad altre persone.

      L'Accordo Stato Regioni del 22/02/2012 elenca le attrezzature di lavoro per le quali è richiesta una specifica abilitazione degli operatori nonché le modalità per il riconoscimento di tale abilitazione, i soggetti formatori, la durata, gli indirizzi ed i requisiti minimi di validità della formazione. Le attrezzature per le quali è prevista una specifica abilitazione sono le seguenti:

      a. PLE - piattaforme di lavoro mobili elevabili;
      b. gru a torre, mobili e per autocarro;
      c. carrelli elevatori semoventi con conducente a bordo a braccio telescopico, di tipo industriale, di tipo telescopico rotativo;
      d. trattori agricoli o forestali;
      e. macchine movimento terra (escavatori idraulici, escavatori a fune, pale caricatrici frontali, terne, autoribalta;
      f. pompe per calcestruzzo.

      La formazione degli incaricati all’uso di queste attrezzature di lavoro (lavoratore o titolare), come previsto nell’Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, deve seguire precisi percorsi, durate e modalità, contemplando una formazione teorica e pratica, con verifiche di apprendimento eseguite anche “in campo”.

      Il corso di addestramento rivolto ai lavoratori che conducono di carrelli industriali semoventi (ossia qualunque veicolo su ruote ad esclusione di quelli circolanti su rotaie, concepito per trasportare trainare, spingere, sollevare, impilare o disporre su scaffalature qualsiasi tipo di carico ed azionato da un operatore a bordo con sedile), conforme ai contenuti dell’Accordo suddetto, consente, previo il superamento delle verifiche previste, di conseguire l’attestato di abilitazione all’uso degli stessi.
      Destinatari

      Addetti alla conduzione di carrelli industriali semoventi (ossia qualunque veicolo su ruote ad esclusione di quelli circolanti su rotaie, concepito per trasportare, trainare, spingere, sollevare, impilare o disporre su scaffalature qualsiasi tipo di carico ed azionato da un operatore a bordo con sedile)

      Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

      Da cosa deve essere garantito il rispetto della normativa in materia di igiene e sicurezza del lavoro?


      Il rispetto della normativa in materia di igiene e sicurezza del lavoro, deve essere:
        • garantito dal controllo degli organismi interni all’attività lavorativa;
          • garantito dagli interventi ispettivi delle strutture pubbliche preposte alla vigilanza.
            Alcune violazioni in materia di tutela della salute e della sicurezza sul lavoro costituiscono il presupposto per l’adozione del provvedimento di sospensione dell’attività imprenditoriale, per esempio: mancata elaborazione del DVR Documento di Valutazione dei Rischi o del piano di Emergenza ed Evacuazione, mancata formazione ed addestramento, mancata costruzione del servizio di prevenzione e protezione e nomina del relativo responsabile, mancata elaborazione del piano operativo di sicurezza (POS).

            Il datore di lavoro che non ottempera al provvedimento di sospensione, a causa di violazioni in materia di SSLL, è punito a seconda della violazione in oggetto con l’arresto fino a 6 mesi oppure con l’arresto da 3 a 6 mesi o con ammenda da 2.740€ a 7.014€ 

            Per consulenze in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro, incarico di RSPP in esterno, realizzazione e mantenimento di Sistemi di Gestione Qualità, Ambiente e Sicurezza, transizione alla norma ISO 45001:2018, formazione obbligatoria lavoratori, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.


            L’obbligo di ripetizione delle analisi strumentali per la valutazione del rischio rumore e altri agenti fisici è ogni 4 anni?


            La valutazione dei rischi da agenti fisici (rumore, vibrazioni, campi elettromagnetici, radiazioni ottiche artificiali, ecc.) deve essere aggiornata almeno ogni 4 anni, o comunque in caso di mutamenti dei macchinari, delle tecnologie utilizzate o di particolari risultati della sorveglianza sanitaria.

            La Società di consulenza e Formazione MODI S.r.l. con sede a Venezia nelle città di Mestre e Spinea organizza corsi e seminari su questo specifico argomento e esegue con i propri tecnici qualificati le valutazioni sul rischio da esposizione a Rumore.
            Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

            Iscrizioni aperte al corso per addetti al Primo Soccorso date: 6, 13, 20 e 24 Dicembre 2019 dalle 14.00 alle 18.00 aula corsi Mestre centro con parcheggio!


            Iscrizioni aperte al corso per addetti al Primo Soccorso date: 6, 13, 20 e 24 Dicembre 2019 dalle 14.00 alle 18.00 aula corsi Mestre centro con parcheggio!

            A Mestre abbiamo in programmazione presso la nostra aula corsi di (Via Volturno 4/e fermata tram/bus Volturno con parcheggi gratis limitrofi), corsi della durata di 16 ore per tutto il personale aziendale che compone la squadra di primo soccorso. Gli ultimi posti sono scontati del 20%!

            PROGRAMMA dell'attività didattica:

            Parte generale: la legislazione
            • Ruolo del lavoratore adibito al primo soccorso secondo il D.Lgs 81;
            • Gestione del pronto soccorso secondo il D.Lgs. 81/2008 e 388/03;
            • Il ruolo del medico competente;
            • Come organizzarsi, quali informazioni dare ai lavoratori;
            • Quali sono le responsabilità del soccorritore.
            Parte speciale: i materiali
            • Conoscenza di base dei materiali;
            • Uso corretto dei disinfettanti;
            • Cautele per la protezione del soccorritore.
            Parte pratica: gli interventi:
            • Allertare il sistema di soccorso;
            • Riconoscere un'emergenza sanitaria;
            • Attuare gli interventi di primo soccorso;
            • Conoscere i rischi specifici dell'attività svolta;
            • Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro;
            • Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro;
            Date: 6, 13, 20 e 24 Dicembre 2019 dalle 14.00 alle 18.00

            Quota di partecipazione: € 180,00 + IVA per persona VIENE scontato del 20%.

            Ogni sede aziendale (uffici, cantieri temporanei, magazzini, …) deve essere presidiata da un numero sufficiente di addetti alprimo soccorso.

            Per prendere visione delle  recensioni dei nostri corsisti cliccare alla pagina DICONO DI NOI.


            Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

            Sei un titolare di impresa che ha incaricato dei nuovi lavoratori al ruolo di “addetto al primo soccorso”?


            Qualifica i tuoi Addetti con una Formazione efficace. Con MODI impareranno le corrette procedure di primo soccorso aziendale e potranno intervenire prontamente nel caso di infortunio ad un collega sul posto di lavoro.

            Al termine del corso otterrano l’attestato di qualifica ai sensi del Decreto Ministeriale n. 388 del 15 luglio 2003.

            Il corso fornisce la formazione obbligatoria prevista dall’art. 18 del Testo Unico (D. Lgs. 81/08).

            E’ previsto un  TEST DI APPRENDIMENTO FINALE e prove con manichino, bendaggi, ecc.

            Al termine del corso otterranno l’attestato di qualifica ai sensi del Decreto Ministeriale n. 388 del 15 luglio 2003.  La periodicità aggiornamento è ogni 3 anni (come previsto dal DM 388/03).

            L'aula dei corsi di seguito riportati è situata nella città di Mestre in Via Volturno 4e.

            Questa nostra sede è indicata per chi si muove con i mezzi pubblici in quanto vicinissima alla fermata del tram e del bus (fermata Via Volturno).

            Comoda la location anche per chi arriva in auto in quanto ci sono dei parcheggi sotterranei liberi e gratuiti e in superficie nei limitrofi.

            FORMAZIONE PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO A  durata 16 ore - €180,00
            25, 27 e 28 novembre 2019 orario 14.00/18.00 e 05 dicembre 2019 orario 14.00/18.00
            AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO A
            durata 6 ore – 120,00
            25 novembre 2019 orario 14.00/16.00 e 28 novembre 2019 orario 14.00/18.00
            FORMAZIONE PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO B/C
            durata 12 ore - € 150,00
            25, 27 e 28 novembre 2019 orario 14.00/18.00
            AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO B/C
            durata 4 ore – 80,00
            28 novembre 2019 orario 14.00/18.00.

            Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

            Corso per Addetto alla prevenzione incendi lotta antincendio e gestione di emergenze in aziende a rischio basso.


            Sei un nuovo addetto antincendio? Devi seguire un corso di formazione per nuovi addetti antincendio per aziende con rischio basso?

            A Mestre abbiamo in programmazione presso la nostra aula corsi di (Via Volturno 4/e fermata tram/bus Volturno con parcheggi gratis limitrofi), corsi della durata di 4 ore per tutto il personale aziendale che compone la squadra antincendio. Gli ultimi posti sono scontati del 20%!

            PROGRAMMA dell'attività didattica:                                           

            L’incendio e la prevenzione:
            • Principi sulla combustione;
            • Prodotti della combustione;
            • Sostanze estinguenti in relazione al tipo di incendio;
            • Effetti dell’incendio sull’uomo;
            • Divieti e limitazioni d’esercizio;
            • Misure comportamentali.
            Protezione antincendio e le procedure da adottare in caso di incendio:
            • Principali misure di protezione antincendio;
            • Evacuazione in caso di incendio;
            • Chiamata dei soccorsi.
            Esercitazioni pratiche:
            • Presa visione e chiarimenti sugli estintori portatili;
            • Istruzioni sull’uso degli estintori portatili.
            Data: 11 Dicembre 2019 dalle 14.00 alle 18.00

            Quota di partecipazione: € 80,00 + IVA per persona VIENE scontato del 20%.

            Ogni Azienda (uffici, cantieri temporanei, magazzini, …) deve essere presidiata da un numero sufficiente di addetti all’antincendio.

            Per prendere visione delle  recensioni dei nostri corsisti cliccare alla pagina DICONO DI NOI.

            Esercitazioni con simulazione pericolo e "esame" mediante test di verifica apprendimenteo ottenimento qualtifica  Addetto alla prevenzione incendi lotta antincendio e gestione di emergenze.

            Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

            A Febbraio 2020 forma con MODI i tuoi dipendenti per il ruolo di “Addetti al Primo Soccorso”. In offerta corsi in aula e del 20% organizzato in modalità “Aziendale”.


            Problemi con la gestione della salute e Sicurezza nei luoghi di lavoro? Vuoi adeguarti al D.lgs. 81/2008? Noi di MODI ti supportiamo in tutto!

            Dalla formazione alla valutazione dei rischi. I corsi forniscono la formazione o l’aggiornamento obbligatorio previsto dall’art. 18 del Testo Unico (D. Lgs. 81/08).

            Tra i corsi più richiesti ci sono quelli per gli addetti al primo soccorso. Il discente al termine del corso riceverà l’attestato di qualifica ai sensi del Decreto Ministeriale n. 388 del 15 luglio 2003 di “addetto al primo soccorso” indicate il programma e il monte ore.

            La periodicità dell'aggiornamento è di 3 anni (come previsto dal DM 388/03). 

            Per il mese di febbraio 2020 abbiamo in programma a Mestre, Treviso, Padova, Vicenza più corsi. 
            Un esempio? 

            FORMAZIONE PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO A 
            durata 16 ore - €180,00 + IVA
            martedì 18, giovedì 20 febbraio 2020 orario 14.00/19.30 e venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/19.00.

            AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO A 
            durata 6 ore – 120,00  + IVA
            martedì 18 orario 14.00/16.00 e venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/18.00.

            FORMAZIONE PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO B/C 
            durata 12 ore - € 150,00  + IVA
            martedì 18, giovedì 20 e venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/18.00.

            AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO B/C 
            durata 4 ore – 80,00  + IVA
            venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/18.00.

            E’ previsto un TEST DI APPRENDIMENTO FINALE e prove con manichino, bendaggi, ecc.

            Per visionare le recensioni sui nostri corsi e servizi cliccare qui.

            Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.



            Prezzi da “urlo” in tema con la festa di Halloween!


            Dolcetto o scherzetto? Verità! Ottime opportunità per i nostri corsisti che si iscrivono in questi giorni ai corsi di novembre c.a.

            Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

            A febbraio 2020 a Mestre e Spinea corsi per gli Addetti della Squadra Antincendio di nuova nomina e che devono seguire il corso di aggiornamento obbligatorio

            L'Art. 37, comma 9 del D.Lgs. 81/08 introduce l'obbligo di aggiornamento periodico: "I lavoratori incaricati dell’attività di prevenzione incendi e lotta antincendio, di evacuazione dei luoghi di lavoro in caso di pericolo grave ed immediato, di salvataggio, di primo soccorso e, comunque, di gestione dell’emergenza devono ricevere un’adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico".

            Non è ancora stato emanato uno specifico decreto che disciplini la durata e la periodicità di tale aggiornamento, mentre il Dipartimento dei Vigili del Fuoco ha divulgato a suo tempo una circolare contenente i contenuti didattici da svolgere per i corsi di aggiornamento. Previsti sconti per partecipazioni multiple alla stessa edizione del corso:

            Di seguito le date e prezzi dei corsi. Nell’importo è incluso il coffee break. Vasta disponibilità di sposti auto nei limitrofi della sede. Autobus e tram nelle vicinanza di Via Volturno 4/e Mestre. Telefono segreteria organizzativa MODI S.R.L 041 616289. 

            Corso per addetti antincendio a rischio basso che devono effettuare aggiornamento periodico € 50,00 + IVA:

            17 febbraio 2020 orario 14.00/16.00  

            Corso per addetti antincendio a rischio medio che devono effettuare aggiornamento periodico: € 100,00 + IVA:

            19 febbraio 2020 orario 08.30/13.30  

            Formazione per  addetti antincendio a rischio basso della durata di 4 ore € 80,00 + IVA: 

            17 febbraio 2020 orario 14.00/18.00 

            Formazione per  addetti antincendio a rischio medio della durata di 8 ore € 150,00 + IVA: 

            lunedì 17 febbraio 2020 orario 14.00/18.00 e mercoledì 19 febbraio 2020 orario 08.30/12.30  

            I corsi antincendio, organizzati con periodicità mensile presso le nostre aule, possono anche essere organizzati presso la sede del cliente dal lunedì al venerdì, se è previsto un numero di partecipanti congruo. 
            Per visionare le opinioni, i commenti e le recensioni lasciate in rete dai nostri allievi cliccare qui.

            Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

            A gennaio 2020 a Mestre, Marcon, Marhera, Venezia corsi di aggiornamento per lavoratori in offerta!




            La Società di consulenza e formazione MODI® S.R.L. con sedi in Mestre, Spinea Venezia attiva delle sessioni formative e di aggiornamento per tutti i lavoratori operanti in aziende a rischio basso medio e alto. Tra le varie proposte del mese di gennaio 2020 corsi per la formazione e l’addestramento di addetti al primo soccorso, antincendio, RSPP Datore di Lavoro, RLS, RSPP e Preposti.

            Tutte le attività anche con un solo dipendente ad esclusione del Datore di Lavoro, per ottemperare a quanto stabilito nel D.Lgs 81/2008, devono frequentare i corsi obbligatori in materia di sicurezza sul lavoro e mantenere nel tempo le qualifiche partecipando ai corsi di aggiornamento periodici. Tali inadempienze comportano delle sanzioni pecuniarie o detentive.

            La sede dei corsi di MODI® è situata in Via Volturno 4/e a Mestre. L’aula corsi è comoda per chi usa i mezzi pubblici (a 50 metri dalla fermata del tram/bus “Volturno”).

            Per scaricare le schede di iscrizione scontate cliccare qui. Sono previsti sconti aggiuntivi per chi fa partecipare alla stessa edizione del corso più persone.

            Formazione incaricati al “PRIMO SOCCORSO” di aziende del gruppo A - durata 16 ore:
            Sede corsi Mestre/date: martedì 21, venerdì 24 gennaio 2020 orario 14.00/19.30 e giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/19.00 a € 180,00 + IVA;
            Aggiornamento triennale incaricati “PRIMO SOCCORSO” gruppo A con programma di durata complessiva di 6 ore scontato a € 95,00 + IVA
            Sede Mestre/date: martedì 21 orario 14.00/16.00 e giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/18.00.
            Formazione addetti  “PRIMO SOCCORSO” dei Gruppi B/C – durata 12 ore a € 150,00 + IVA
            Sede Mestre/date: martedì 21, venerdì 24 e giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/18.00.
            Aggiornamento triennale “PRIMO SOCCORSO” gruppi B/C - durata 4 ore:
            Sede Mestre/data: giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/18.00 scontato a € 70,00 + IVA

            Formazione “ANTINCENDIO” rischio medio programma durata 8 ore con prova pratica:
            Sede Mestre/data: giovedì 23 gennaio 2020 orario 14.00/18.00 e lunedì 27 gennaio 2020 orario 08.30/12.30 a € 130,00 + IVA
            Aggiornamento addetti “ANTINCENDIO” rischio medio durata 5 ore:
            Sede Mestre/data: 27 gennaio 2020 orario 8.30/13.30 a € 90,00 + IVA
            Addestramento incaricati alla lotta “ANTINCENDIO” in aziende a rischio basso 4 ore:
            Sede Mestre/data: 23 gennaio 2020 orario 14.00/18.00 a € 75,00 + IVA
            Aggiornamento “ANTINCENDIO” incaricati a rischio basso durata 2 ore:      
            Sede Mestre/data: 23 gennaio 2020 orario 14.00/16.00 a € 45,00 + IVA

            Formazione “LAVORATORI” modulo generale GENERALE durata 4 ore:      
            Sede Mestre/data: 10 gennaio 2020 orario 14.00/18.00 a € 70,00 + IVA
            Formazione “LAVORATORI” a rischio BASSO  durata 4 ore:                 
            Sede Mestre/data: 15 gennaio 2020 orario 14.00/18.00 a € 70,00 + IVA
            Corsi di formazione “LAVORATORI” a rischio MEDIO programma durata 8 ore:
            Sede Mestre/date: 15 e 17 gennaio 2020 orario 14.00/18.00 a € 110,00 + IVA
            Corso di formazione “LAVORATORI” a rischio ALTO programma durata 12 ore:
            Sede Mestre/date: 15, 17 e 22 gennaio 2020 orario 14.00/18.00 a € 170,00 + IVA

            Aggiornamento quinquennale  “LAVORATORI” programma durata  6 ore:
            Sede Mestre/date: 10 gennaio 14.00/18.00 e 15 gennaio 2020 orario 14.00/16.00 a € 100,00 + IVA   

            Formazione “PREPOSTI” ovvero capo cantiere, capo turno, capo squadra ecc. durata 8 ore:
            Sede Mestre/date: mercoledì 8 e lunedì 13 gennaio 2020 orario 14.00/18.00 a € 130,00 + IVA            
            Aggiornamento quinquennale “PREPOSTI” durata lezione 6 ore
            Sede Mestre/date: mercoledì 8 e lunedì 13 gennaio 2020 dalle 14.00/16.00 a € 100,00 + IVA

            Aggiornamento annuale “Rappresentante Lavaratori Sicurezza” in aziende con più di 50 dipendenti -  durata corso 8 ore:
            Sede Mestre/date: martedì 7, giovedì 16 gennaio 2020 orario 14.00/18.00 a € 130,00 + IVA       
            Corso di aggiornamento annuale per “RLS” aziende con meno di 50 lavoratori - durata 4 ore:
            Sede Mestre/data: martedì 7 gennaio 2020 orario 14.00/18.00 a € 75,00 + IVA       

            Formazione per “RSPP DATORE DI LAVORO” rischio basso 16 ore:
            Sede Mestre/date:  3 e 9 gennaio 2020 orario 9.00/13.00 - 14.00/18.00 a € 230,00 + IVA
            Aggiornamento quinquennale per DATORE DI LAVORO che assumono incarico di RSPP”:      
            RSPP di aziende classificate a “Rischio basso” durata programma 6 ore:
            Sede Mestre/data:  3 gennaio 2020 orario 13.00/19.00 a € 130,00 + IVA
            RSPP di aziende classificate a “Rischio medio” durata programma 10 ore:
            Sede Mestre/date:  3 gennaio 2020 orario 8.30/13.30 - 14.00/19.00 a € 220,00 + IVA
            RSPP di aziende classificate a “Rischio alto” durata programma 14 ore:
            Sede Mestre/date:  3 gennaio 2020 orario 9.00/13.00 - 14.00/18.00, 9 gennaio orario 14.00/16.00 e ultima data da definire a € 300,00 + IVA
            MODI segue la Clientela interessata all'ottenimento dei contributi per la formazione. Realizza i progetti formativi finanziati in linea con le priorità tematiche di Fondimpresa, come quelle riguardanti la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro o gli adempimenti privacy secondo il nuovo Regolamento Europeo 2016/679.
            Aiuta le aziende ad individuare le migliori opportunità sulla base delle esigenze, sfruttando al meglio le risorse economiche disponibili e gestendo la pratica dalla fase di richiesta fino alla rendicontazione e all’ottenimento dell’importo finanziato. 
            Per visionare i commenti dei nostri clienti a disposizione la pagina dicono di noi.


            Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.


            12 Iscrizioni aperte al corso per addetti all’Antincendio date: 11 Dicembre 2019 dalle 14.00 alle 18.00 (Aula Mestre) e 17 Dicembre 2019 dalle 8.30 alle 12.30 (Aula Salesiani) con parcheggio!


            Sei un nuovo addetto antincendio? Devi seguire un corso di formazione per nuovi addetti antincendio per aziende con rischio medio?

            A Mestre abbiamo in programmazione presso la nostra aula corsi di (Via Volturno 4/e fermata tram/bus Volturno con parcheggi gratis limitrofi), corsi della durata di 8 ore per tutto il personale aziendale che compone la squadra antincendio. Gli ultimi posti sono scontati del 20%!

            PROGRAMMA dell'attività didattica:

            L’incendio e la prevenzione
            • Principi sulla combustione e l'incendio;
            • Le sostanze estinguenti;
            • Triangolo della combustione;
            • Le principali cause di un incendio;
            • Rischi alle persone in caso di incendio;
            • Principali accorgimenti e misure per prevenire gli incendi.
            Protezione antincendio e le procedure da adottare in caso di incendio:
            • Principali misure di protezione antincendio;
            • Procedure per l'evacuazione in caso di incendio;
            • Chiamata dei soccorsi;
            • Attrezzature ed impianti di estinzione; 
            • Sistemi di allarme;
            • Segnaletica di sicurezza;
            • Illuminazione di emergenza.
            Esercitazioni pratiche:
            • Presa visione e chiarimenti sugli estintori portatili;
            • Istruzioni sull’uso degli estintori portatili, naspi ed idranti.
            Date: 11 Dicembre 2019 dalle 14.00 alle 18.00 e 17 Dicembre 2019 dalle 8.30 alle 12.30

            Quota di partecipazione: € 150,00 + IVA per persona VIENE scontato del 20%.

            Ogni Azienda (uffici, cantieri temporanei, magazzini, …) deve essere presidiata da un numero sufficiente di addetti all’antincendio.

            Per leggere i commenti che ci hanno lasciato i nostri allievi vedi la pagina DICONO DI NOI.


            Operiamo in Veneto e nel Nord Est. Le nostre sedi sono vicine alle città di Padova, Trevisto.

            Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

            Corsi di formazione e aggiornamento per addetti al primo soccorso corsi di durata 16, 12, 6 e 4 ore? Scarica il calendario MODI dell’aula di Mestre di tutto il 2020


            Qui di seguito la programmazione del 2020 del corso tenuto in aula a Mestre indicante i costi, le date e i giorni dell'anno 2020.

            PRIMO SOCCORSO 16 ORE costo € 180,00  IVA
            martedì 21, venerdì 24 gennaio 2020 orario 14.00/19.30 e giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/19.00.
            martedì 18, giovedì 20 febbraio 2020 orario 14.00/19.30 e venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/19.00.
            giovedì 19 e 26 marzo 2020 orario 14.00/19.30 e lunedì 30 marzo 2020 orario 14.00/19.00.
            mercoledì 15, venerdì 17 aprile 2020 orario 14.00/19.30 e venerdì 24 aprile 2020 orario 14.00/19.00.
            venerdì 15, mercoledì 20 maggio 2020 orario 14.00/19.30 e mercoledì 27 maggio 2020 orario 14.00/19.00.
            mercoledì 24, venerdì 26 giugno 2020 orario 14.00/19.30 e martedì 30 giugno 2020 orario 14.00/19.00.
            mercoledì 15, martedì 21 luglio 2020 orario 14.00/19.30 e giovedì 23 luglio 2020 orario 14.00/19.00.
            venerdì 18, martedì 22 settembre 2020 orario 14.00/19.30 e venerdì 25 settembre 2020 orario 14.00/19.00.
            martedì 20, lunedì 26 ottobre 2020 orario 14.00/19.30 e giovedì 29 ottobre 2020 orario 14.00/19.00.
            mercoledì 25, venerdì 27 novembre 2020 orario 14.00/19.30 e lunedì 30 novembre 2020 orario 14.00/19.00.
            giovedì 3, martedì 15 dicembre 2020 orario 14.00/19.30 e lunedì 21 dicembre 2020 orario 14.00/19.00.


            PRIMO SOCCORSO 12 ORE costo € 150,00  IVA
            martedì 21, venerdì 24 e giovedì  30 gennaio 2020 orario 14.00/18.00.
            martedì 18, giovedì 20 e venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/19.00.
            giovedì 19 e 26 e lunedì 30 marzo 2020 orario 14.00/19.00.
            mercoledì 15, venerdì 17 e venerdì 24 aprile 2020 orario 14.00/19.00.
            venerdì 15, mercoledì 20 e 27 maggio 2020 orario 14.00/19.00.
            mercoledì 24, venerdì 26 e martedì 30 giugno 2020 orario 14.00/19.00.
            mercoledì 15, martedì 21 e giovedì 23 luglio 2020 orario 14.00/19.00.
            venerdì 18, martedì 22 e venerdì 25 settembre 2020 orario 14.00/19.00.
            martedì 20, lunedì 26 e giovedì 29 ottobre 2020 orario 14.00/19.00.
            mercoledì 25, venerdì 27 e lunedì 30 novembre 2020 orario 14.00/19.00.
            giovedì 3, martedì 15 e lunedì 21 dicembre 2020 orario 14.00/19.00.

            PRIMO SOCCORSO 6 ORE costo € 130,00  IVA
            martedì 21 orario 14.00/16.00 e giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/18.00.
            martedì 18 orario 14.00/16.00 e venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/18.00.
            giovedì 19 orario 14.00/16.00 e lunedì 30 marzo 2020 orario 14.00/18.00.
            mercoledì 15 orario 14.00/16.00 e venerdì 24 aprile 2020 orario 14.00/18.00.
            venerdì 15 orario 14.00/16.00 e mercoledì27 maggio 2020 orario 14.00/18.00.
            mercoledì 24 orario 14.00/16.00 e martedì 30 giugno 2020 orario 14.00/18.00.
            mercoledì 15 orario 14.00/16.00 giovedì 23 luglio 2020 orario 14.00/18.00.
            venerdì 18 orario 14.00/16.00 e venerdì 25 settembre 2020 orario 14.00/18.00.
            martedì 20 orario 14.00/16.00 e giovedì 29 ottobre 2020 orario 14.00/18.00.
            mercoledì 25 orario 14.00/16.00 e lunedì 30 novembre 2020 orario 14.00/18.00.
            giovedì 3 orario 14.00/16.00 e lunedì 21 dicembre 2020 orario 14.00/18.00.

            PRIMO SOCCORSO 4 ORE costo € 80,00  IVA
            giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/18.00.
            venerdì 28 febbraio 2020 orario 14.00/18.00.
            lunedì 30 marzo 2020 orario 14.00/18.00.
            venerdì 24 aprile 2020 orario 14.00/18.00.
            mercoledì 27 maggio 2020 orario 14.00/18.00.
            martedì 30 giugno 2020 orario 14.00/18.00.
            giovedì 23 luglio 2020 orario 14.00/18.00.
            venerdì 25 settembre 2020 orario 14.00/18.00.
            giovedì 29 ottobre 2020 orario 14.00/18.00.
            lunedì 30 novembre 2020 orario 14.00/18.00.
            lunedì 21 dicembre 2020 orario 14.00/18.00.


            Per consulenze in materia di salute sicurezza nei luoghi di lavoro, documenti DVR, valutazioni specifiche, stress, rumore, chimico, ecc. iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.


            Quali sono i compiti dell’INAIL Istituto Nazionale per l’Assicurazione contro gli Infortuni e le Malattie Professionali?

            L’INAIL è ente pubblico sottoposto alla vigilanza del Ministero del Lavoro, del Tesoro e della Sanità, gestore dell’Assicurazione obbligatoria.
            In particolare, secondo l’Art. 9 comma 4 del D.Lgs 81/08 l’INAIL svolge i seguenti compiti:
            -    raccoglie e registra i dati relativi agli infortuni sul lavoro
            -    concorre alla realizzazione di studi e ricerche sugli infortuni e sulle malattie correlate al lavoro
            -    partecipa alla elaborazione della formazione tecnica in materia
            -    eroga, previo trasferimento delle necessarie risorse da parte del Ministero del lavoro, della salute e delle politiche sociali, le prestazioni del Fondo.
            Con l’articolo 7 del Decreto Legge 78 del 31/05/2010 l’IPSEMA è stato soppresso e le relative funzioni sono state attribuite all’INAIL.
            L’IPSEMA Istituito di Previdenza per il Settore Marittimo, era un ente pubblico previdenziale che aveva il compito di assicurare la tutela previdenziale, infortunistica e delle malattie professionali ai soli dipendenti del settore marittimo ed in parte della navigazione aerea.
            Con l’articolo 7 del Decreto Legge 78 del 31/05/2010 l’ISPESL è stato soppresso e le relative funzioni sono state attribuite all’INAIL.
            ISPESL Istituto Superiore Prevenzione E Sicurezza Lavoro, era l’organo tecnico-scientifico per la ricerca, sperimentazione, controllo, consulenza, assistenza, alta formazione, informazione e documentazione in materia di prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali, sicurezza sul lavoro e di promozione e tutela della salute negli ambienti di vita e si lavoro.

            Per consulenze in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro, incarico di RSPP in esterno, realizzazione e mantenimento di Sistemi di Gestione Qualità, Ambiente e Sicurezza, transizione alla norma ISO 45001:2018, formazione obbligatoria lavoratori, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.



            Tutti i lavoratori devono ricevere una formazione specifica in materia di sicurezza e sul rischio specifico a cui sono soggetti


            Per “Lavoratori” si intende tutte le persone che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolgono un'attività lavorativa nell'ambito dell'organizzazione di un Datore di Lavoro pubblico o privato, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere un mestiere, un’arte o una professione.

            Sono detti lavoratori anche i soci lavoratori di cooperativa o di società, anche di fatto, che presta la sua attività, l’associato in partecipazione, il beneficiario di tirocini formativi e di orientamento, l'allievo degli istituti di istruzione ed universitari, limitatamente ai periodi in cui l'allievo sia effettivamente applicato alle strumentazioni o ai laboratori, il volontario e il lavoratore dei lavori socialmente utili. Sono esclusi gli addetti ai servizi domestici e familiari.
            Tutti i lavoratori devono essere sottoposti a formazione che prevede un modulo generale di 4 ore (per qualsiasi tipo di azienda) alla quale si aggiunge una formazione specifica di 4, 8 e 12 ore a seconda del livello di rischio dell’azienda.

            Tutti i lavoratori devono ricevere una formazione specifica in materia di sicurezza e sul rischio specifico a cui sono soggetti. La formazione dei lavoratori sulla sicurezza è uno dei principali obblighi a carico del datore di lavoro, così come indicato in diversi articoli del D. Lgs. 81/08.

            Tra i più noti l’art. 37 del D. Lgs. 81/08 che prevede che il DL Datore di lavoro, provveda alla formazione dei lavoratori, secondo i contenuti e la durata previsti dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011.

            L’Accordo Stato Regioni sulla formazione in materia di sicurezza per tutti i lavoratori, indica la durata dei corsi che varia in funzione a settore di appartenenza dell’azienda.

            La durata minima di formazione è di  8 ore ed è per aziende ricadenti nella classificazione “Rischio Basso”.

            Sono 12 le ore per aziende ricadenti nel “Rischio Medio” e salgono a 16 ore per i lavoratori delle aziende ricadenti nel “Rischio Alto”.

            La classificazione è basata sui codici ATECO 2007 ed è prevista nell’Allegato II dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011).

            La formaizone prevede anche un modulo di carattere “generale” della durata di 4 ore a cui si aggiungeranno le ore dello modulo “specifico” indicate sopra.

            E' obbligatori effettuare un corso di aggiornamento della durata di 6 ore ogni 5 anni.

            La società di formazione MODI S.r.l di Mestre e Spinea organizza corsi di Formazione per i Lavoratori in tutti i settori di rischio come da obblighi di legge, contattare i tecnici esperto al numero verde 800300333 o visionare le risposte alle domande più frequenti: https://www.modiq.it/profilo-informazioni/faq/

            Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.